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Esta historia fue traducida por la periodista Jenny Manrique.
El mercado laboral ha seguido mejorando durante 11 meses consecutivos, pero Nevada sigue siendo uno de los estados más afectados por la pandemia COVID-19, según un informe reciente del departamento de empleo, capacitación y rehabilitación de Nevada (DETR en inglés).
No obstante, dijo el informe, “el aumento de las tasas de vacunación ha brindado la esperanza de que la economía tendrá un repunte más fuerte en la segunda mitad del año, aunque es probable que los meses inmediatamente venideros sigan siendo desafiantes”.
En febrero, la tasa de desempleo de Nevada fue del 8.4%, la quinta tasa más alta de todos los estados. La directora del DETR, Elisa Cafferata, dijo a los legisladores estatales en ese momento que el departamento había pagado $9 mil millones a través de varios programas de desempleo, incluida la asistencia por desempleo pandémico.
El desempleo en marzo había caído al 8,1%. Eso sigue siendo superior al 6,4% ajustado estacionalmente en marzo de 2020.
En Reno y Sparks, la tasa de desempleo es mucho más baja que en el estado en general. Había 45.669 desempleados en la región en el punto más alto de la pandemia, más del 20% de toda la población activa. Todavía hay más de 13.000 personas sin trabajo, pero el desempleo general de la región se ha reducido a sólo un 4,9%.
El estado volvió a agregar 4,700 empleos el mes pasado, pero 126,356 nevadenses permanecieron desempleados de una fuerza laboral de poco más de 1.5 millones de personas. Desde marzo de 2020, el estado ha perdido casi 135.000 puestos de trabajo.
El empleo de Reno experimentó un aumento de 700 puestos de trabajo entre febrero y marzo. Las Vegas agregó 4.400. Carson City, sin embargo, registró una disminución de 300 puestos de trabajo.
Según DETR, el ocio y la hotelería contribuyeron al mayor aumento del empleo, principalmente en el área de Las Vegas. La industria de servicios profesionales y empresariales también contribuyó al crecimiento del empleo gracias a los servicios de ayuda temporal y profesional que traen personal para apoyar la industria del ocio y la hotelería.
DETR informó que “el crecimiento del empleo de este mes y las noticias sobre el aumento de la actividad tras la relajación de las restricciones de capacidad en las empresas son alentadoras”.
Si bien todavía hay una interrupción significativa en curso, altamente concentrada en el área de Las Vegas, el estado está volviendo a agregar empleos en las empresas que atienden al turismo, lo que indica que las empresas en el estado pueden estar preparándose para capturar la demanda reprimida de viajes y turismo mundial.
El gobernador Steve Sisolak anunció recientemente que planea reabrir completamente el estado para el 1 de junio.
“La combinación de actividad creciente, restricciones relajadas, mayor disponibilidad de vacunas y el regreso de los requisitos de búsqueda de trabajo en las solicitudes de desempleo debería reflejarse en un aumento del empleo y la actividad económica a medida que nos acercamos al verano, aunque los niveles de empleo actuales aún se mantienen muy por debajo de los niveles pandémicos ”, dijo David Schmidt, economista jefe de DETR.
El informe de DETR también señala que se pueden encontrar datos adicionales del mercado laboral en las secciones de empleo y desempleo del departamento publicadas en www.nevadaworkforce.com.
